Moderne Tarifpolitik

Foto: Neue Halberg Guss GmbH
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Die Tarifpolitik ist die Kernaufgabe des Verbandes. Hier wird über die Höhe des Entgeltes und der Ausbildungsvergütungen, über Arbeitszeitregelungen und über weitere Arbeitsbedingungen entschieden. All das sind wichtige Faktoren für die Wettbewerbsfähigkeit der saarländischen Unternehmen.

Der ME Saar führt für seine Mitgliedsfirmen die Tarifverhandlungen mit den Gewerkschaften. Er tut dies gemeinsam mit den Nachbarverbänden in Hessen und Rheinland-Pfalz in der Verhandlungsgemeinschaft "Mittelgruppe".

Der Verband stimmt die Ziele der Tarifrunde mit seinen Mitgliedsunternehmen ab und sorgt für ein gemeinsames Vorgehen während der Tarifauseinandersetzung – auch und gerade in einem Arbeitskampf. Dazu zählt auch, dass Unternehmen nach dem Solidarprinzip eine Unterstützung erhalten, wenn sie im Rahmen eines Arbeitskampfes einen finanziellen Schaden erleiden.

Nach dem Tarifabschluss heißt es für die Betriebe, die Verhandlungsergebnisse umzusetzen. Bei der Anpassung der Abschlüsse an die betrieblichen Bedingungen stehen ihnen die Verbandsmitarbeiter mit dem nötigen Know-how zur Seite. Denn nur wer einen starken Berater an seiner Seite hat, erkennt und realisiert die Gestaltungsräume und Kostenvorteile, die ihm der Flächentarifvertrag bietet.

Unser Ziel ist eine innovative Tarifpolitik, die den Unternehmen mehr Spielraum für individuelle und betriebsnahe Regelungen ermöglicht. Solche Vereinbarungen markieren aus unserer Sicht den richtigen Weg zu einem modernen Flächentarifvertrag, der einerseits Konflikte aus den Unternehmen heraushält, andererseits aber mehr Flexibilität für individuelle Lösungen und schnelle Reaktionen auf die Erfordernisse des Marktes gewährleistet.

Je größer die solidarische Gemeinschaft der Arbeitgeber ist, desto nachhaltiger kann der ME Saar die gemeinsamen Interessen gegenüber den Gewerkschaften vertreten und durchsetzen.

Ihre Ansprechpartner

Dipl.-Volksw. Martin Schlechter
Hauptgeschäftsführer
Telefon  0681 95434-45
E-Mail    schlechtermesaar.de

Ass. jur. Jens Colling

Geschäftsführer
Telefon  0681 95434-46
E-Mail    collingmesaar.de


Ass. jur. Wolfram Tiedtke
Verbandsjurist
Telefon 0681 95434-44
E-Mail   tiedtkemesaar.de


thyssenkrupp System Engineering GmbH - Foto: Andre Köhl
thyssenkrupp System Engineering GmbH - Foto: Andre Köhl

Tarif und Verband bedeutet:

keine Auseinandersetzungen im Betrieb um den Inhalt von Arbeitsverträgen


keine einseitige, gewerkschaftslastige Anwendung von Tarifverträgen, sondern volle Umsetzung der Vorteile (z. B. bei der Arbeitszeit-Flexibilisierung)


perfekte Beratung im Individual- und Kollektivarbeitsrecht und der Arbeitsoganisation - ohne eigene Kapazitäten vorhalten zu müssen


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